最差的一次，由于工期延误，王凯干了10多个小时，才赚了250块，最多的一次，8个小时挣了700块。

但起起伏伏，经过王凯一个月的尝试，小工一个月干下来，拿到手的钱，一个月在一万二左右。

而对比王凯送外卖的那段日子，每天只能赚到200块左右。

而且小工和外卖员不一样，王凯觉得，做了好几年外卖员，从辛苦供养周洁的时候，就开始做外卖小哥，做代驾，就是一种纯消耗体力的活，没前途。

比如送外卖，今天你月入1万，10年以后，可能还是月入1万，但做小工不同，这一行有明确的上升通道。

很多人都以为，小工就是苦大力，没技术含量，其实不然，即使是最简单的抬玻璃，也有技巧。

有时候三个新人互相拧劲着抬博礼，还不如人家两个熟练工抬得快。

更不用说那些技术工种，比如给马路铺砖，老师傅能很好地找平，铺出来的路又漂亮又结实，让王凯这种新人来，根本干不了。

在干活人的行话里，管熟练工叫“大工”，如果技术更好，就叫“大师傅”。

技术好的大师傅是稀缺人才，每天都有活儿找上门来，很多大师傅，一天挣1000块，轻轻松松。

大师傅就跟干活行业里的明星一样，上料下料这些粗活都不用干。

王凯在婚庆活动里见过一位厉害的大师傅，能用竹子扎出假人，大师傅靠这门手艺，承接婚庆布景的活儿。

经常有外地客户请那位大师傅去带班，一次带班费就有3000块，带班类似于工地的包工头，要对整个项目负责，费用一般在1000-4000元不等。

不过，要想带班，除了技术，还得有人脉，人脉决定了你在小工圈的收入前景。

王凯一边自己做小工，一边努力在本市小工圈子里积累人脉。

王凯凭着踏实肯干，废话少，学东西也快，在圈子里口碑还不错，已经掌握了一些技术，比如安装活动现场的大屏幕等活，很多老板都愿意找王凯干活。

入行几个月后，王凯也开始有了带班的机会，几天前，一个小老板找王凯搬运玻璃，费用1600块，一次性付清，至于王凯愿意雇几个人来干，小老板不管。

按照圈里的常规操作，王凯可以甩手当中介，按照300块的标准招3个人，剩下的700块，王凯啥也不用干，就净赚了。

但王凯考虑到，愿意来跟自己干活的，多少都是朋友，王凯不想“剥削”他们。

最后，王凯就和三个工友平分了1600元，这样的王凯，获得了小工圈里的好评，大家都说，“王凯这个小伙子是个实在人，可以跟着他干活。”