第一百二十五章太守的难度(1 / 2)

大汉双壁 SSD 3030 字 1个月前

官员们的内斗,必然会影响到他们处置日常公务的速度。

从而造成地方上的很多需要解决的问题被拖延搁置起来。

要是在平常时候,这样做或许不会带来太大的问题,可在当前的局势下,立时就会造成很严重的后果。

卫青这边,在最初的时候,并没有意识到这个问题的严重性。

十八岁的他太过于年轻了,政治经验近乎于零。

作为一个刚刚做上一军之长的一把手,其面对的又是一块刚刚经历过战事的地方。

而且他的前任,又什么都没有交代他。

从他踏进太守府衙的那一刻起,他就被积压多日的各种各样的政事和公务,给淹没了。

驻军、慰民、抚恤、赏罚、授勋,郡县各有司衙门的安排和调动。

光是各军营、军寨的移防调粮这一大堆军务,就花了他整整半个月时间才理出个大概眉目。

卫青这边,从白天忙到晚上,再从晚上再忙到白天。

忙了大概半个月后,卫青发现了一个问题,那就是单凭他自己,十辈子也处理不了这些政务。

偏偏眼下,原本的太守府官们和幕府官吏,都随着前太守刘守,入京城,做京官了。

现在的太守府衙,形同虚设。

之所以会出现这种情况。

与华夏自古以来的官场政治有关。

所谓一朝天子一朝臣,今朝不认前朝人。

当权者变动,其下属亦随同变动。

华夏自古以来,都是人治之国。

一把手用人的前提,是自己爽不爽,而不是其他人高不高兴。

每一个一把手,都有自己的理念,要贯彻执行自己的理念,必须选好能够贯彻的下属。

每当最高层领导,出现变动的时候,其他人也会跟着变。

前任领导有一套自己的治理思路,新领导上来了,与前任完全不同,想萧规曹随,也要看人家同不同意。

一辈强一辈,就是长江后浪推前浪,后浪被前浪拍在了沙滩上。

新领导上任,往往会换掉旧领导的人,这就是政治。

秦国是以郡县制治国,汉朝继续沿用这一制度,并在日后形成了郡、县、国共存的局面。

在这种背景下,太守的地位,变得尤为重要,集军政大权于一体。

太守作为封疆大吏,郡内最高行政、军事长官,是郡内政治制结构体系中的一把手。

全权管理郡内事务,拥有很大的权力。

一郡之地的所有政务,包括司法审判、赋税征收、公文批阅、考试选才等等,都由太守统管。

但是,由于民事、政事、军务甚多,故置佐吏、幕府辅佐太守。

毕竟,一个人的精力是有限的。

如果一个郡的事情,都让太守一个人管,那就算是累死太守,也处理不完。

并且,太守在处理政务时,需要广泛的知识和专业意见。

因此,太守通常需要幕府属吏的支持,来帮助他们进行决策和处理政务。

要说属吏,得从“官僚”这两个字讲起。

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